Arturo Molina / La Voz de Michoacán Morelia, Michoacán. De acuerdo con la autoridad federal, el 45 por ciento de los inscritos en el programa federal Jóvenes Construyendo el Futuro ha sido contratado por las empresas privadas en donde fueron colocados. A dos años de que inició el proyecto de la gestión lopezobradorista, casi la mitad de las personas que se anotaron habría conseguido un contrato en el lugar donde prestaron su servicio. En entrevista con medios de comunicación, Andrés Calvillo Olvera, director del Servicio Nacional del Empelo (SNE) destacó que, si bien se han enfocado los esfuerzos en expandir el alcance del programa y sacar a los jóvenes de la fila del desempleo, aun es más de la mitad los que no logran colocarse de manera profesional. Foto: Especial. Desde el 2019, en que inició el proyecto impulsado por el gobierno federal, en Michoacán se tenía el objetivo de alcanzar hasta 50 mil beneficiarios en el primer año y darle continuidad con cifras anuales similares, no obstante, los efectos de la desaceleración económica y más tarde la crisis por la pandemia y otros problemas, derivaron en que se desacelerará el proceso de reclutamiento por parte de las empresas. De acuerdo con el gobierno estatal se tienen hasta 20 mil jóvenes inscritos que “alzaron la mano” y que están a la espera de ser reclutados como parte de la fuerza de trabajo local según sus experiencias, capacidades y la forma de desenvolverse en distintas áreas. “La última encuesta y estudio que tenemos en la Secretaría del Trabajo (y Previsión Social) es que el 45 por ciento de los jóvenes se están quedando a trabajar en los lugares donde fueron capacitados a través de este programa federal”, manifestó Calvillo Olvera. En voz del funcionario, el objetivo es que más empresas conozcan los beneficios de llamar a sus filas a los beneficiarios de Jóvenes Construyendo el Futuro, en tanto que señaló que a partir de este último trimestre del 2021 y el inicio del próximo año se espera que incrementen las actividades económicas y con ello el número de colocados. Si hablamos del contexto de Michoacán, hablamos de la necesidad de que las empresas conozcan con mayor profundidad el programa y entiendan las ventajas que les dan estos procesos porque ahí estarán los futuros trabajadores”, aseveró. Respecto a la baja paulatina en la demanda, dijo, “no lo plantearía como una desaceleración me parece que es como lo que decía el gobernador, es fortalecer el programa. Durante este 2021, la subsecretaria de Empleo y Productividad Laboral de la STPS destacó el apoyo se ha dado al programa que actualmente capacita y beca a 21 mil 254 jóvenes en el estado, con una inversión del 2019 al 2021, de más de 3 mil 680 millones de pesos y una meta nacional al 2022 de 2.3 millones de becarios inscritos. Actualmente, los porcentajes se encuentran delimitados en beneficiarios, en donde Morelia cuenta con el 14.9 por ciento de ello; Zitácuaro, 7.7 por ciento; Hidalgo 3.9, por ciento; Apatzingán, 3.5 por ciento, y Ocampo, con el 2.4. Hasta el 20219, las cifras de desocupación en jóvenes que no estudiaban ni trabajaban se situaban hasta en un 32.4 por ciento, situación que, de acuerdo con INEGI, se agravó con la pandemia. Durante el primer y segundo año del programa, trascendió que el estado cerró con 56 mil 274 jóvenes vinculados a 14 mil 869 centros de trabajo, en los cuales reciben una beca de 3 mil 500 pesos mensuales por aproximadamente 4 horas al día. El 58 por ciento de los vinculados fueron hombres y el 42 por ciento mujeres. El 26 por ciento de los puestos corresponden a ventas y comercio, un elemento muy criticado, pues una cuarta parte de los vinculados se desempeña como ayudante de tiendita o agente de ventas y no aprende un oficio en sí, como inicialmente planteó el programa. BUSCARÍAN UNA MAYOR VINCULACIÓN A inicios de la actual administración estatal, el secretario de Desarrollo Económico (Sedeco) de Michoacán, Alfredo Anaya Orozco comprometió la alineación de esta secretaría al programa, así como la incorporación de más unidades económicas al mismo y se anticipó el plan integrar una Subsecretaría de Trabajo y Previsión Social a la estructura de la Sedeco. Cabe destacar que entre, los negocios registrados resaltan decenas de abarroteras, empresas agrícolas y servicios parecidos, cafeterías, boutiques, aguacateras, asociaciones ganaderas, auto tiendas, auto lavados, ayuntamientos, las cámaras de la iniciativa privada, construcción, carpinterías, clínicas, consultorios dentales, despachos contables, comercializadoras, empaques de frutas, escuelas de diferentes niveles educativos, estancias infantiles, farmacias, granjas, hoteles, jefaturas de tenencia, laboratorios, panaderías, panificadoras y sobre todo, negocios particulares registrados a nombres de personas.