Exige sindicato de salud avanzar en la firma del Contrato Colectivo de Trabajo

El SUTOPDSSM hizo un paro de labores en demanda por la falta de respuesta, como prestaciones para 6 mil afiliados

Manifestación del Sindicato Único de Trabajadores del Organismo Público Descentralizado de los Servicios de Salud de Michoacán. Foto: Victor Ramírez.

Juan Bustos / La Voz de Michoacán

Morelia, Michoacán. El Sindicato Único de Trabajadores del Organismo Público Descentralizado de los Servicios de Salud de Michoacán (SUTOPDSSM) llevó a cabo un paro de brazos caídos para exigir la firma del Contrato Colectivo de Trabajo (CCT) y el reconocimiento de prestaciones laborales para sus más de 6 mil agremiados.

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La movilización afectó áreas administrativas en los 113 municipios de la entidad, mientras que las actividades médicas continúan sin interrupción. Esta acción surge en medio de denuncias de un trato diferenciado a gremios y evasión de compromisos por parte de las autoridades de salud.

El líder sindical, Javier Maldonado Torres, expresó que los trabajadores se sienten decepcionados por las promesas incumplidas y la falta de reconocimiento de las prestaciones laborales esenciales.

En una entrevista, Maldonado subrayó que las prestaciones en cuestión no son demandas nuevas y que los recursos necesarios para satisfacerlas ya están disponibles. Estas incluyen estímulos trimestrales, apoyos por fechas festivas y compensaciones por labores en áreas de alto riesgo de contagio.

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Con un costo estimado de 320 millones de pesos para implementar estas prestaciones, el sindicato ha obtenido la aprobación de 70 millones de pesos para abordar estas necesidades inmediatas.

El SUTOPDSSM ha mantenido una postura firme en cuanto a la importancia de la firma del CCT. Maldonado Torres ha insistido en que la falta de cumplimiento por parte de las autoridades de salud ha llevado a esta manifestación.

Desde la instalación del plantón afuera de la Secretaría de Salud en la capital, Maldonado ha enfatizado que las negociaciones han sido difíciles debido a la falta de cumplimiento de los acuerdos previamente establecidos.

El dirigente sindical afirmó que, aunque se había acordado una ruta para reconocer prestaciones a trabajadores recientemente homologados, la Secretaría de Salud no cumplió con este compromiso.

El también líder de la Asociación de Trabajadores del Estado de Michoacán (ATEM) resaltó que la movilización ha sido llevada a cabo con responsabilidad, evitando interrupciones en las áreas médicas para garantizar la atención a los pacientes.

El dirigente del SUTOPDSSM ha enfatizado la importancia de la defensa de los derechos laborales en el sector de la salud. A medida que la movilización continúa, se mantiene la posibilidad de que se tomen medidas más enérgicas en caso de que las demandas del sindicato no sean satisfechas.

Mientras tanto, el llamado a la igualdad de trato y la importancia de la firma del CCT siguen siendo los puntos centrales de la protesta. “Se debe tener en cuenta que estas acciones no solo involucran a un grupo de trabajadores, sino que también tienen un impacto en la atención médica brindada a la población de Michoacán”, refirió el líder sindical.

En 2018, el sindicalista subrayó que esta lucha por el contrato colectivo se remonta al año 2007 y ha atravesado diversos desafíos legales y judiciales. Mencionó que después de un proceso largo y exhaustivo, la Suprema Corte de Justicia de la Nación falló a favor del sindicato, ratificando la necesidad de firmar el contrato colectivo. Maldonado enfatizó que el secretario de salud tiene la responsabilidad de acatar la ley y cumplir con esta resolución.

En aquel momento, señaló que en cuanto al proceso de revisión del contrato en los últimos dos años se ha avanzado significativamente, logrando un progreso del 95% en la revisión de las cláusulas contractuales.

Sin embargo, resaltó que lo único que falta para completar este proceso es la asignación de recursos, aproximadamente 200 millones de pesos anuales, para cumplir con el laudo y beneficiar a más de mil quinientos trabajadores que actualmente están laborando bajo la modalidad de honorarios.

En un intento por buscar soluciones, Maldonado Torres recordó que se había establecido una fecha tentativa para la firma del contrato en octubre de aquel año, pero el secretario de salud solicitó más tiempo debido a limitaciones presupuestarias. Aunque inicialmente accedieron a esta solicitud, la falta de progreso y respuesta por parte de las autoridades ha aumentado la frustración entre los trabajadores.

‘Poca coordinación impone riesgos’

La creciente incidencia de casos de dengue en varios municipios de Michoacán, como Morelia, La Piedad y Apatzingán, está relacionada con deficiencias en la operación de la Coordinación de Vectores, una entidad dependiente de la Secretaría de Salud de Michoacán (SSM).

Javier Maldonado Torres, líder del SUTOPDSSM, argumenta que ha habido una disminución en la eficacia de la Coordinación de Vectores, lo que ha tenido un impacto negativo en la prevención de la proliferación del mosquito transmisor del dengue en la temporada de lluvias.

Esta falta de acción temprana podría haber permitido un aumento en la reproducción del mosquito, contribuyendo así al incremento de casos de dengue. Además de la aparente disminución en la calidad del trabajo de la Coordinación de Vectores, también han surgido cuestionamientos sobre la transparencia en la gestión de recursos.