SUEUM no cede en reforma a pensiones; en septiembre, emplazamiento a huelga

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Foto: La Voz de Michoacán/Victor Ramirez.

Juan Bustos / La Voz de Michoacán

 

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Morelia, Michoacán. El Sindicato Único de Empleados de la Universidad Michoacana (SUEUM) reafirmó su postura de no ceder en el tema de pensiones en términos de que no entregará el régimen por recursos “extraordinarios no regularizables”, ya que eso sería entregar un cheque en blanco, aseguró Eduardo Tena Flores, el líder del sindicato.

El dirigente reiteró la postura del gremio y dijo que continuarían con las acciones de presión en tanto no se paguen las prestaciones pendientes, e incluso el anuncio del emplazamiento a huelga para el mes de septiembre.

Manifestó que tienen información de la posibilidad de aumento de recursos para la institución, en términos de que este año se logró ampliar la matrícula un 15 por ciento, además de que desde el gobierno federal hay un aumento a las universidades contemplado para este año, por eso es posible acceder a 300 millones de pesos adicionales.

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Detalló que el rector Raúl Cárdenas Navarro buscaque se entreguen las pensiones por un recurso extraordinario que se entregan por única vez.

Es lo que pasó con la administración de Medardo Serna, dan un recurso extraordinario de 500 millones de pesos para resolver el tema de fin de año, pero fue extraordinario, no vamos entregar nosotros nuestras jubilaciones y pensiones por un recurso de única vez”.

Aseguró que piden diálogo a las autoridades nicolaitas y solicitan una mesa con el rector, pero para hablar antes de diversos temas en torno la claridad presupuestal por parte de la administración ante irregularidades como son la presencia de empresas “fantasmas” operando en licitaciones o recursos que se dicen que llegan pero no se ven en administraciones anteriores.

Los problemas financieros de la Universidad no son por las pensiones, lo podemos demostrar; el tema principal es que acordemos primero dónde está el dinero, que haya claridad presupuestal”, apuntó.

Dijo que la alianza que pide la Rectoría se hace de una manera muy trágica, con los sindicatos, para el tema de jubilaciones y pensiones, “nos deja de pagar, nos hace encabronar al no pagarnos nuestros salarios como el día de ayer, que solamente nos da el 50 por ciento de los que nosotros aportamos”.

Indicó que ni siquiera les regresa lo que ya se ganó por intereses de un año, por lo cual es difícil aceptar el diálogo frente a lo que propone la autoridad; así mismo indicó que se emplazará a huelga para el 17 de septiembre.

Agregó que también este martes 20 de agosto el SUEUM saldrá a marchar y a conmemorar sus 81 años como sindicato, y reitero que defenderán sus pensiones y jubilaciones.

Cuestionado sobre la insistencia del gobierno federal en torno a este tema de las pensiones, calificó al mismo de populista y que no había razón para seguir implementado propuestas que afecten a los trabajadores.

 

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Para concluir, Tena Flores manifestó que estarán en las calles en tanto no se pague de manera completa a los trabajadores, y reiteró que rechazan el planteamiento en torno a responsabilizar a los trabajadores de la institución como responsables de la crisis.

El dirigente detalló que sólo será una hora de toma de calles comenzando a partir de ayer vienes desde las 13:00 horas, para manifestar su inconformidad en torno a los pagos incompletos, en este marco el líder hizo el llamado para establecer el diálogo con el SUEUM para abordar dicho tema.

Avenidas como la Madero, Francisco J. Múgica y Ventura Puente fueron cerradas por los trabajadores donde además desplegaron cartulinas en exigencia del pago.

A manera de contexto, cabe recordar que el rector Raúl Cárdenas Navarro indicó que apelaban a la solidaridad de los gremios universitarios en torno a este tema ya que se requieren 227 millones de pesos, para cubrir esta quincena que es una de las complicadas para la institución comparándose en su erogación al mes de diciembre.

En el tema específico de los pagos de este mes, dijo que se tiene dificultades para cubrir lo correspondiente al 50 por ciento de la aportación de depósito y que se buscan recursos estatales para hacer frente al compromiso.

Reiteró que el pago de prestaciones en agostos prácticamente similar a diciembre donde pagan prestaciones de fin de año, por lo que es difícil a la universidad cubrir el pago, por ello pedían la comprensión de los trabajadores en términos de esperar la gestión para los pagos de esta misma.